¿Tienes más de 60 años y cuentas con una pensión? Esta información del SAT te interesa
De acuerdo con el Servicio de Administración Tributaria (SAT), los ingresos por jubilaciones, pensiones, haberes de retiro, así como las pensiones vitalicias u otras formas de retiro provenientes de la subcuenta del seguro de retiro o de la subcuenta de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, previstas en la Ley del Seguro Social o las provenientes de la cuenta individual del sistema de ahorro para el retiro prevista en la Ley del ISSSTE, están exentos del impuesto sobre la renta (ISR) hasta por un monto de 1 mil 443.3 pesos diarios o 43 mil 299 pesos al mes.
Según información de la Procuraduría de la Defensa del Contribuyente (Prodecon), los pensionados y jubilados deberán cumplir con la obligación fiscal ante el SAT– declaración anual- cuando: Las personas pensionadas, jubiladas o retiradas presentan declaración anual cuando:
- El monto de sus ingresos supere los 400 mil pesos
- Aún y cuando no supere los 400 mil pesos si tiene dos o más ingresos por pensión
- Si además de recibir ingresos por pensión obtiene ingresos por algún otro régimen como arrendamiento o por actividad empresarial
- Ejemplo: Si una persona que recibe ingresos por pensión recibida por el IMSS o el ISSSTE o como parte de una prestación laboral, así como pensión por viudez.
Cuidado con este fraude
El Servicio de Administración Tributaria (SAT) ha detectado que existen despachos que ofrecen a los patrones esquemas que simulan ser planes de pensiones, con la intención de evadir el pago de contribuciones por las nóminas de sus trabajadores.
El SAT explicó que, a través de estas prácticas se entrega dinero a trabajadores en activo y simula que se trata de pagos por concepto de jubilaciones, pensiones u otras formas de retiro, cuando en realidad se trata del pago de la nómina, con la finalidad de no considerarlos como parte del salario del trabajador y darle el tratamiento de ingresos exentos del impuesto sobre la renta.
El uso de dichos esquemas es un delito que se castiga hasta con 13 años de cárcel. Este delito también perjudica a los trabajadores en sus prestaciones de salud, vivienda y pensión.
Al respecto, la autoridad fiscal advirtió a los patrones a no contratar este tipo de esquemas y a los trabajadores a cuidar sus derechos y denunciar cualquier anomalía.
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